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心懷夢想 蓬勃發展

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ——貝米特2020年度工作會議隆重召開

為加快公司業務發展，及時應對疫情的影響，充分做好公司2021年的工作布局，2020年11月5日廣州貝米特信息科技有限公司2020年度工作會議于在四川省成都市隆重召開，公司管理層和大部分員工出席了本次會議。

本次年會的主要內容有：(1)各副總對分管領域本年度的工作進展、取得成績、存在問題及工作目標和計劃做總結;(2)全體到會員工自我介紹，為增進新老員工之間的感情及為未來工作中的溝通合作奠定了強有力的基礎；(3)易炳炎總經理對今后公司的發展提出了工作要求，并分享了自身感悟。

常務李副總對截止至2020年10月份以來公司總體的經營狀況和相關數據做了陳述，分析了公司經營中存在的問題。今后會在以下幾方面的努力：1.加強公司庫存管理，減少公司庫存周期，降低倉儲、物流及庫存資金占用成本。2.加強應收賬款的管理，落實資金和項目回款，降低公司資金成本，開源節流。3.廣開銷售渠道，提升銷售額和利潤率。4.努力降低采購、辦公等公司經營費用，提高管理效率。5.嚴格執行公司費用報銷相關制度。6.做好公司戰略投、經營、合同、資金及法律等方面風險控制。

廣西辦李副總對2020年10月份之前廣西辦的工作成果做了匯報總結。廣西辦目前銷售總額比2019全年銷售總額增長了39%，業績顯著的增長與廣西辦全體領導和員工的辛勤努力是分不開的。同時李鋒副總指出在疫情影響下業務開展困難，南網物資采購政策變化，導致參與南網招標采購項目難度加大，廣西辦將會在提升南網關系上不懈努力。同時在2021年將著力推進客戶關系、拓展市場、提升售后團隊技術能力和專業素質，堅持為客戶提供最優質的產品和服務。

廣州辦葉副總帶領的廣州辦在傳統軍隊市場、廣電和政企領域業務都有穩步進展，在開拓新行業市場、金融行業方面也成功踏出了堅實的第一步。而各市場領域項目回款率較好，針對一些往年未回款項目做了相關資金回籠的計劃安排。廣州辦工作中的努力方向是提高服務意識和個人技術素質，加強客戶關系，積極應對廠家政策變化，開拓新行業，理清團隊建設思路以及找準廣州板塊定位，并做到積極溝通，找準定位，迎難而上，尋求公司支援。

采購部李副總對各個區域的采購數據和中海油市場領域的整體數據做了匯報。采購部需提高外購件供應商的合作范圍和合作深度，而中海油市場領域亟需轉變合作模式，從設備供應商向系統集成服務商轉型以加深合作深度，多與合作客戶溝通，以建立穩固、長遠、互惠互利的合作伙伴關系。最后李晗副總2021年的工作目標主要是采購部對內提高部門專業性，對外完善供應商體系。中海油市場2021年努力的重點是開拓石化行業新的合作單位和客戶。

財務部辛副總對本年度各項財務情況做了匯報總結，截止今年10月底，公司實現營業收入比2019年全年營業收入增加近千萬元，毛利比2019年全年毛利增加36%。在2020年新冠肺炎蔓延嚴峻的經濟環境下，公司可以在逆境中創造輝煌，與各位領導和員工的不懈努力是分不開的。2020年經營費用同比2019年有所下降。今后工作中仍需提高庫存管理、應收賬款管理等能力、開源節流、提升財務部門業務技能水平和職業素質等、加強財務部門與其他部門之間信息溝通等問題。

各位領導匯報后，全體到會員工做了簡短的自我介紹，大家暢所欲言，新老同事間相互加深了解，拉近彼此距離，為以后工作溝通協作，互助共贏奠定了良好的基礎。同時提高了員工集體團隊意識，增強了團隊成員責任心和對公司的歸屬感，塑造出團隊成員互助共贏的思想。

2020年新冠疫情對經濟造成巨大影響，在這個大環境下，貝米特不退反進，公司各領導和員工合力創造了公司營業收入和利潤的雙增長，易炳炎總經理對此表示高度贊賞。同時指出經濟環境和行業環境瞬息萬變，所有貝米特人要時刻有危機意識，心懷工作熱情和激情，不斷提升自我競爭力和工作責任感。公司也會不斷健全和完善管理制度，優化獎懲和激勵制度，最終實現公司和員工共同成長，一起蓬勃發展的美好夢想。易總對公司今后工作提出了幾點要求：以客戶為中心，提升服務意識，努力做到差異化服務，提升客戶滿意度；鞏固現有成熟的行業領域的基礎上，拓寬產品和服務寬度，擴大業務范圍；奮力開拓新的行業板塊，拓寬市場范圍；努力打造促進公司良性發展的生態圈。